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Cualquiera puede sufrir una discapacidad temporal o permanente. De hecho, muchos expertos creen que los estadounidenses de 20 años tienen hoy en día un 30% de probabilidades de sufrir una enfermedad discapacitante lo suficientemente grave como para causar al menos tres meses de baja laboral antes de jubilarse. Sin embargo, a pesar del importante riesgo de discapacidad, la mayoría de los estadounidenses no tienen un seguro de discapacidad a corto o largo plazo.
Si sufre una enfermedad o una lesión que le impide trabajar, ¿qué puede hacer? Una opción es solicitar prestaciones mensuales por incapacidad a través de la Administración de la Seguridad Social, que también proporciona prestaciones de jubilación a los mayores. Sin embargo, cumplir los requisitos para recibir las prestaciones por incapacidad de la Seguridad Social puede ser complicado, y el listón para cumplir los requisitos es bastante alto.
Las prestaciones por incapacidad de la Seguridad Social son pagos mensuales que ayudan a mantener a las personas que quedan demasiado incapacitadas para trabajar. Existen dos programas diferentes a través de los cuales la SSA paga las prestaciones por incapacidad. Estos programas son:
Aunque ambos programas utilizan la misma definición básica de “discapacitado” y hay cierto solapamiento entre los programas, también existen importantes diferencias fundamentales. El SSI y el SSDI están destinados a dos grupos diferentes de trabajadores discapacitados; las prestaciones y los requisitos de acceso son distintos; y las fuentes de financiación son diferentes.
Boleto de la ssa para trabajar 2020
Sus prestaciones de la Seguridad Social se determinan en función de una serie de factores, pero los ingresos obtenidos a lo largo de su vida laboral son probablemente los más importantes, por lo que cuantos más sean, mejor. ¿Se consideran los ingresos de la Seguridad Social como ingresos del trabajo? Lamentablemente, la respuesta es “no”.
La Administración de la Seguridad Social (SSA) mantiene un registro de sus ingresos laborales de año en año, y la parte de sus ingresos que está sujeta a los impuestos de la Seguridad Social se utiliza para calcular sus beneficios en la jubilación. Cuanto más gane mientras trabaje (y cuanto más pague al sistema de la Seguridad Social a través de los impuestos sobre la nómina o el trabajo por cuenta propia), mayor será su prestación mensual, hasta un determinado máximo. Para 2022, ese máximo es de 4.194 dólares al mes (frente a los 3.895 dólares mensuales de 2021).
Si ha cotizado al sistema durante más de 35 años, la Administración de la Seguridad Social sólo tiene en cuenta los 35 años de mayores ingresos y no incluye ningún otro en su fórmula. Si no ha cotizado al sistema durante al menos 35 años, se sustituye por un valor de 0 dólares los años que faltan.
Las prestaciones de la Administración de la Seguridad Social (SSA) eliminan parte de la tensión financiera de las personas y las familias cuando se produce una discapacidad. Sin embargo, la elegibilidad depende de varios factores, incluyendo el empleo anterior para los adultos que solicitan el Seguro de Incapacidad de la Seguridad Social (SSDI). El historial de trabajo, incluyendo el tipo de empleos que ha tenido tradicionalmente, también puede desempeñar un papel en la facilidad con la que puede ser elegible para la discapacidad.
Para tener derecho al SSDI básico se requiere una discapacidad tan grave que no pueda realizar una “actividad lucrativa sustancial” o SGA. Esto significa esencialmente que no puedes ganarte la vida debido a tu(s) condición(es) médica(s).
Es posible que pueda acogerse a uno de los listados de discapacidad del Libro Azul de la SSA, que demuestra que no puede realizar un trabajo SGA y que, por tanto, tiene derecho a las prestaciones. Sin embargo, no todos los solicitantes pueden acogerse al Libro Azul. Algunos deben someterse a una evaluación de la capacidad funcional residual (RFC) y recibir las prestaciones en virtud de un subsidio médico profesional (MVA).
El objetivo principal del Acuerdo es ayudar a las personas que se desplazan entre Australia y España a obtener una pensión de cada país, de modo que tanto Australia como España compartan la cobertura de la seguridad social a largo plazo para esa persona. El Acuerdo:
Para tener derecho a una pensión australiana una persona necesita tener un periodo mínimo de residencia en Australia. Por ejemplo, una persona necesita tener 10 años de residencia en Australia para solicitar una pensión australiana por edad. La legislación australiana también exige que una persona sea residente en Australia y se encuentre en el país para solicitar una pensión.
En virtud del Acuerdo, los periodos de seguro españoles (periodos de cotización) son tratados por Australia como periodos de residencia en Australia. El Acuerdo también permite a una persona que reside en España solicitar una pensión de Australia aunque ya no sea residente en el país.
En el caso de Australia, esto ocurre a partir del primer día en que la persona cumple los requisitos para recibir el pago tras la presentación de la solicitud. Las solicitudes de pensión de jubilación pueden presentarse hasta 3 meses antes de cumplir la edad de jubilación. Si una persona presenta su solicitud después de cumplir la edad de la pensión de vejez, por lo general, el pago no se anota.
