Más de 40.000 autónomos cordobeses se incorporan a las estadísticas de siniestralidad laboral de la provincia

Más de 40.000 autónomos cordobeses se han incorporado a las estadísticas de siniestralidad laboral de la provincia de Córdoba, según se ha expuesto este jueves en la I Comisión Provincial de Prevención de Riesgos Laborales correspondiente al primer trimestre de 2019, presidida por el delegado con competencias en este ámbito, Ángel Herrador, y donde participan también CECO, CCOO y UGT, y celebrada en el Centro de Prevención de Riesgos Laborales de Córdoba, perteneciente a la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo de la Junta.

En dicha comisión se ha puesto de manifiesto que “2019 ha supuesto una ruptura en las series estadísticas sobre siniestralidad laboral, al introducir varios cambios significativos en la población de referencia, como que desde enero de 2019 todos los trabajadores autónomos han comenzado a cotizar obligatoriamente por contingencias de accidente de trabajo y de enfermedad profesional”, por lo que “las estadísticas de accidente de trabajo no son comparables con las de años anteriores”, según ha detallado la Junta en una nota.

Según ha explicado Herrador, “este aumento representa un incremento de 23,32% de la población usada como referencia para calcular el índice de incidencia general, debido en gran parte a la inclusión de 40.641 autónomos más”.

Otros de los cambios importantes también han sido: la modificación en la definición de accidente mortal, donde se incluyen todos los fallecimientos a consecuencia del accidente de trabajo en el plazo de un año desde la fecha del accidente, independientemente de la gravedad inicial, y que a partir de este año los accidentes laborales a efectos estadísticos han de ser contabilizados por la fecha de baja del trabajador siniestrado, no por la fecha de recepción del parte de accidente por la autoridad laboral como hasta 2018.

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El delegado de Empleo ha expuesto que en este primer trimestre se han producido 2.961 accidentes, el 91% en jornada de trabajo (2.700) y el 9% ‘in itinere’ (261). “Si tenemos en cuenta que el índice de incidencia, calculado con la población afiliada a la Seguridad Social (260.508 personas como promedio mensual en el primer trimestre de 2019), se puede apreciar mejor la evolución de la siniestralidad”, dado que “cuenta en su fórmula con la población trabajadora real en este periodo y permite determinar mejor el comportamiento de la siniestralidad”, ha indicado.

En este sentido, ha precisado que “este índice se ha situado en 1.036 accidentes por cada 100.000 personas trabajadoras”, de manera que “este dato supone un descenso del 0,66% respecto al mismo periodo 2018”, ha aseverado.

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Jornada intensiva de verano

En esta comisión, tanto representantes institucionales, como CECO, CCOO y UGT, han manifestado la necesidad de recordar “la obligación del cumplimiento de la jornada intensiva en los meses estivales por las altas temperaturas, ya que las condiciones climatológicas y la presencia de focos de calor en el trabajo, pueden suponer un riesgo para la salud para las personas expuestas continuamente”, ha señalado el responsable territorial.

Tras la comisión, el centro de Prevención de Riesgos Laborales les ha hecho llegar, tanto a empresarios como a sindicatos, un tríptico informativo sobre trabajos en ambientes calurosos para que puedan distribuirlos entre empresas y trabajadores. En este folleto se pone de manifiesto algunos efectos de las altas temperaturas como deshidratación, trastornos físicos, sarpullidos, calambres, agotamiento, golpe de calor o insolación.

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Entre las recomendaciones que se ofrecen, están beber agua de forma periódica, rotación de puestos, descansos del personal, distribución del volumen de trabajo en horas de menor calor y el uso de cremas solares en trabajos a la intemperie.

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